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Dans le souci de bien servir l’usager,
la Direction de la Solde a mis à la disposition du public ce
petit manuel de référence en vue de ressortir la composition
d’un certain nombre de dossiers.
I - PRESTATIONS FAMILIALES
- Demande timbrée.
- Acte d’intégration (pour le 1er
enfant).
- Attestation de non-perception à
la C.N.P.S.
- Certificat de non-fonction de l’épouse
ou de l’époux.
- Copie d’acte de naissance des enfants.
- Copie d’acte de mariage.
- Certificat de vie individuel.
- Certificat de vie collectif.
- Bulletin de solde récent.
II - INDEMNITE DE
NON LOGEMENT
- Demande timbrée.
- Une attestation de non logement signée
par le ministre de l’Urbanisme et de l’Habitat ou son représentant
local.
- Une Attestation de libération
pour quelqu’un qui a été logé préalablement.
III - INDEMNITE
DE SUJESTION, RESPONSABILITE
- Acte de nomination.
- Certificat de prise de service
- Bulletin de solde récent
- Demande timbrée
IV – REPRISE EN
SOLDE
- Demande timbrée ;
- Acte de suspension (décret, arrêté,
décision constatant l’absence irrégulière, le
détachement, la mise en disponibilité…
- Acte de reprise en solde signé
de l’autorité ayant autorisé la suspension ;
- Bulletin nul (le 1er) ;
- Certificat de reprise de service ;
- Décret ou arrêté
de détachement (Pour un fonctionnaire en détachement) ;
- Décret ou arrêté
pour un fonctionnaire en détachement qui ramène l’intéressé
à son administration d’origine ;
- Dernier bulletin de solde avec salaire.
V - AVANCEMENT, INTEGRATION
- Acte d’intégration ou avancement
- Bulletin de solde récent
VI - AVANCE DE SOLDE
UNIQUE
- Demande timbrée
- Motivation de la demande (dossier médical,
note d’affectation etc.)
- Bulletin de solde récent avec
l’accord de la hiérarchie précisant le nombre de mois
VII - RECLAMATIONS
VII A- Bourse d’école
non perçue :
- Acte donnant droit à la
bourse
- Le dernier bulletin de non-perception
de la bourse
- Le premier bulletin d’intégration
VII B- Rappels non-perçus
et non mémorisés
- Les arrêtés d’avancement,
non-logement, prestations familiales
- Le dernier bulletin à l’indice
inférieur
- Le dernier bulletin sans non-logement
ou prestations familiales
- Le premier bulletin avec logement
ou prestations familiales sans rappel
VIII - RECTIFICATION
DE L’ERREUR SUR L’ÂGE D’UN FONCTIONNAIRE OU AGENT DE L’ETAT RELEVANT
DU CODE DU TRAVAIL
- Demande timbrée
- Original de l’acte de naissance et la
copie certifiée conforme
- L’acte d’intégration ou la décision
d’engagement ou le contrat de travail
- Lettre de transmission avec avis du
Ministre de la Fonction Publique.
IX - CHANGEMENT
D’ASSIGNATION
IX A- Virement :
- Demande timbrée
- Attestation d’ouverture du compte
- Bulletin de solde récent
- Attestation de non-redevance dans
l’ancienne banque
IX B- Bon de caisse
- Demande timbrée
- Certificat de prise de service
dans le nouveau poste d’affectation
- Note d’affectation
- Bulletin de solde récent
X - PAIEMENT DES RAPPELS
EN MEMOIRE ET AVANCEMENTS ANTERIEURS D’UN RETRAIT
- Demande timbrée
- Etat des rappels
- Les bulletins de soldes afférents
- Les actes qui ont généré
les rappels ex : avancement, non-logement, prestations familiales,
les actes de nomination etc.
- Etat de retenue
XI - CHANGEMENT
DE SITUATION MATRIMONIALE
- demande simple
- Copie d’acte de mariage
- Bulletin récent.
XII
- ATTESTATION DE VIREMENT IRREVOCABLE
- Demande timbrée
- Bulletin de solde récent
XIII - AVANCE SUR PENSION
- demande timbrée
- Bulletin de solde récent
- Arrêté de mise à
la retraite
La demande doit porter l’accord du Ministre
d’Etat chargé de l’Economie et des Finances ou le Ministre délégué
ou le secrétaire Général.
XIV - PENSION D’UN
AGENT RELEVANT DU CODE DU TRAVAIL
- Demande simple (non timbrée)
- Quatre (4) ampliations de la décision
de mise à la retraite
- Premier bulletin de solde (30%)
- Dernier bulletin de solde
- Copie de la Carte Nationale d’Identité
XV - PENSION CIVILE
- Ampliation de l’arrêté
de mise en retraite
- Bulletin nul (premier)
- Dernier bulletin de salaire
XVI - PENSION DE
REVERSION
- demande timbrée
- Quatre (4) exemplaires d’arrêté
de pension de réversion
- Un bulletin nul
- Dernier bulletin de salaire
- Copie de Carte Nationale d’Identité,
de la veuve
XVII - CAPITAL DECES
- Demande simple
- Deux (2) exemplaires d’arrêté
de capital décès
- Bulletin de pension
XVIII - LES REMBOURSEMENTS
DE 10% OU 6%
- Demande non timbrée
- Actes de mise en retraite
XIX - PAIEMENT DE
LA DEUXIEME TRANCHE " ANNUALALLOWANCE "
- Attestation de non-perception de la
première tranche
- Bulletin ayant perçu le rappel
de la première tranche
- Deux arrêtés.
XX - LES RENTES
VIAGERES
XX A- Auxiliaires d’Administration :
- décision attribuant la
rente
- Dernier bulletin de solde
- Premier bulletin nul
- Photocopie de la Carte Nationale
d’Identité
XX B- Annual allowance
- Une demande
- Quatre (4) décisions d’attribution
d’A.A.
- Un état de décomptes
- Recommandation of annual allowance
- Une copie de Carte Nationale d’Identité
- Le numéro de compte s’il
y en a
- Une attestation de non-perception
de l’annual allowance
XXB - ACCIDENT DE TRAVAIL OU RISQUES
PROFESSIONNELS ACCIDENT MORTEL :
- Une déclaration d’accident
de travail (signée par l’employeur)
- Une copie d’acte de mariage
- L’attestation de non-mariage pour
la veuve (veuf).
- Les copies d’actes de naissance
pour les enfants
- Les certificats de scolarité
pour les enfants en âges scolaire
- Le certificat de vie pour la ou
les veuve(s)
- Le certificat de vie, collectif
pour les enfants
- Une copie de la carte Nationale
d’Identité pour la ou les veuve(s)
- Une copie de C.N.I. pour les ascendants
(père, mère du défunt)
- Un certificat de vie pour ascendants
(père, mère du défunt)
- Le certificat de genre de mort
- Le rapport détaillé
du chef hiérarchique sur l’accident dont il s’agit
- Le constat de la gendarmerie ou
de la police
- La déclaration d’élection
de domicile non timbrée
- Le certificat alimentaire pour
les ascendants (père, mère)
XXI - RENTE VIAGERE D’ANCIENNETE
- Décision d’admission à
la rente viagère
- Etat général de service
fait
- Copie d’acte de naissance ou de la Carte
Nationale d’Identité
- Déclaration d’élection
de domicile non timbrée
XXII - ACCIDENT
DE TRAVAIL
- Une déclaration d’accident de
travail (signée de l’employeur)
- Les certificats médicaux (l’un
initial et l’autre final)
- Le rapport détaillé du
chef hiérarchique sur l’accident dont il s’agit
- Les bulletins de solde des trois derniers
mois ayant précédé l’accident
- Les ordonnances médicales ainsi
que les factures correspondantes
- L’ordre de mission
- Le rapport du constat de police ou de
la gendarmerie ou le témoignage de deux personnes au moins
ayant vécu les faits
- Une demande d’indemnisation
- Une déclaration d’élection
de domicile délivré par le chef du quartier, non timbrée
- Rapport du Conseil de santé définissant
le taux d’incapacité
XXIII - REMBOURSEMENT
DES FRAIS MEDICAUX
- Un état général
de service délivré par l’administration d’origine
- L’arrêté de révocation
ou de démission ou l’acte de décès fourni par
l’héritier du fonctionnaire décédé, célibataire
et sans enfants reconnus
- L’arrêté de suspension
établie avant la révocation ou le décès
- Le jugement d’hérédité
fourni par l’héritier du fonctionnaire décédé,
célibataire et sans enfants
- Le bulletin de solde nul pour le fonctionnaire
détaché
- Un certificat de cessation de paiement
si l’arrêté de révocation marque la date de notification,
il faut demander l’accusé de réception
- Un retma (retenu sur matricule) pour
ordre de recette.
XXIV - VALIDATION
DE SERVICES PRECAIRES
- Une demande timbrée
- Une décision de recrutement (engagement
en qualité de journalier, auxiliaires ou contractuel et le
certificat de prise de service correspondant)
- Les arrêtés de nomination
et de titularisation
- Les plus récents bulletins de
solde si l’intéressé était admis à un
concours direct, il faut qu’il joigne une attestation de durée
de service en qualité d’agent journalier ou contractuel (délivrée
par le Ministre utilisateur)
- La période à valider est
la période entre la date de recrutement comme journalier auxiliaire
ou contractuel à la date de titularisation pour les fonctionnaires
intégrés avant le 1er juillet 1974 et à
la date de nomination pour les fonctionnaires intégrés
après la dite date.
N.B. :
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